职场霸凌，揭示与应对
摘要：职场霸凌现象日益受到关注，表现为权力滥用、言语暴力等行为。本文揭示了职场的这一现象及其危害如心理压力和工作效率下降等后果；同时提出了应对策略和建议措施包括增强自我保护意识与沟通技巧的培养以及寻求专业帮助和支持的...
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职场霸凌，现象、影响与应对策略
摘要：职场霸凌现象普遍存在于工作场所中，表现为欺负、压制和排斥等不当行为。这种行为不仅影响受害者的心理健康和工作效率等方面造成负面影响；还会破坏工作氛围与团队协作关系进而影响整个组织的绩效和发展稳定性受到威胁应对策略...
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